İçeriğe atla
Ardahan Üniversitesi Logosu
Personel Daire Başkanlığı
Bilgi Güçtür
Üniversite Ana Sitesi
  • TR Türkçe
  • EN English
  • TR Türkçe
  • EN English
  • Anasayfa
  • Hakkımızda
    • İdari Personel

      Akademik Personel

  • Stratejik Planlar
  • Formlar
  • Mevzuat
    • Daire Başkanlığı Kalite Sorumlusu

      Kalite Komisyonu

      Organizasyon Şeması

      İş Akış Şemaları

      Paydaşlarımız

      Birim İç Değerlendirme Raporları

      Anketler

  • Kurumsal Eğitimler
  • Akademik Atamalar
  • İletişim
Genel
Hakkımızda Mevzuat Formlar Akademik Atamalar Stratejik Planlar
Genel

Formlar

  • Öğretim Görevlisi Basvuru Formu

  • Atanma Başvuru Dilekçesi ve Formu

  • Geçici Görevlendirme Formu

  • Kimlik Kartı Başvuru Formu

  • Maaş Nakil Bildirimi Formu

  • Muvafakat Talep Formu

  • Öğretim Üyesi Başvuru Formu

  • Öğretim Üyesi Yeniden Atanma Başvuru Formu
  • Özgeçmiş (CV) Formu

  • Personel İlişik Kesme Formu

  • Toplantı Karar Tutanağı

  • UBYS Birim Tanımlama Formu

  • Arşiv Araştırması Formu

  • İstifa Dilekçe Formu

  • Askere Sevk Dilekçe Formu

  • Askerlik Dönüşü Göreve Başlama Formu

  • Emeklilik Dilekçesi

  • Atama Jürilerinde Görev Alacak Öğretim Üyeleri Bilgi ve Ücret Beyan Formu 

  • Harcırah Talep Formu

  • Mal Bildirim Formu 

  • Öğretim Elemanı Görevlendirme Formu (1-7 Gün Yolluksuz Gündeliksiz)

  • Öğretim Elemanı Görevlendirme Formu (8-15 Gün Yolluksuz)

  • Toplantı Tutanağı Formu

  • Ders Verme Talep Formu

Personel Daire Başkanlığı

Ardahan Üniversitesi Yenisey Kampüsü, Rektörlük Hizmet Binası, Çamlıçatak Mevkii, PK 75002, Merkez/ARDAHAN Ardahan Üniversitesi KEP Adresi: ardahanuni@hs01.kep.tr

Hızlı Bağlantılar
  • Site haritası
  • Gizlilik
İletişim
  • 0478 211 7519
  • 0478 211 75 34
  • personel@ardahan.edu.tr

© 2026 Personel Daire Başkanlığı. Tüm hakları saklıdır.

Erişilebilirlik

Kapat: Esc

Sayfa görünümü ve okuma ayarları

Buton konumu


Sesli okuma tarayıcınıza bağlıdır. Sorun olursa Microsoft Edge deneyin. Ekran okuyucu (NVDA, VoiceOver) açıksa sesli okumayı kapatın.

Türkçe okuma sesi bulunamadı

Bu cihazda Türkçe sesli okuma yüklü değil; metin çoğu zaman İngilizce veya yanlış telaffuzla okunur. Windows: Ayarlar → Saat ve dil → Konuşma bölümünden Türkçe ses ekleyin (ör. Microsoft Emel).

Bir seçeneğe dokunun veya tıklayın; tekrar dokunarak kapatabilirsiniz. Ayarlarınız bu cihazda saklanır.

Taşımak için ana butonun yanındaki küçük ok düğmesini sürükleyin

Okunacak metne tıklayarak o bölümden devam edebilirsiniz. Boşluk: duraklat · Ok tuşları: atlama

Üniversitemize Alınacak Öğretim Üyesi İlanı

1 / 2

Öğretim Üyesi İlanına ulaşmak için Tıklayınız… (PDF)

Öğretim Üyesi Başvuru Dilekçesine ulaşmak için Tıklayınız…

İlk Başvuru Tarihi: 11.08.2026

Son Başvuru Tarihi: 25.08.2026

Hizmet Kollarına Yönelik Mali ve Sosyal Haklara İlişkin 2026 ve 2027 Yıllarını Kapsayan 8. Dönem Toplu Sözleşme'nin Eğitim, Öğretim ve Bilim Hizmet Koluna İlişkin Toplu Sözleşme Bölümünün 34’üncü maddesinde idari personelin yükseköğretim kurumlarında naklinin kolaylaştırılması hususu düzenlenmiş olup bu maddede "Devlet yükseköğretim kurumlarında 657 sayılı Kanun kapsamında görev yapan aynı unvanlı memurların yükseköğretim kurumları arasında karşılıklı naklen atanmalarının bilgi işlem teknolojileri kullanılarak kolaylaştırılması konusunda taraflarla birlikte çalışma yapılacaktır." hükmü yer almaktadır.

Bu kapsamda, Üniversitemiz memur kadrolarında görev yapan idari personelden karşılıklı naklen atanmak suretiyle bir başka yükseköğretim kurumuna geçiş yapmak isteyen, naklen atanma yasağı kapsamında olmayan personelin, karşılıklı naklen atanma tercih işlemleri 05.08.2026-21.08.2026 tarihleri arasında gerçekleştirilecektir.

Tercih yapmak isteyen Personelimizin pbs.yok.gov.tr adresinde yer alan Personel Bilgi Sistemi'ne e-Devlet kimlik doğrulama yöntemi ile giriş yapması gerekmektedir. Sisteme giriş işleminin tamamlanmasının ardından, "Bireysel İşlemler" menüsü altında bulunan "Karşılıklı Naklen Atanma İşlemleri" sekmesi üzerinden en fazla üç tercih yapılabilecektir.

Not: Personelin karşılıklı naklen atanma tercihinde bulunabilmesi için, kadro bilgilerinin eksiksiz ve güncel olması gerekmektedir. Başkanlığımızca tüm personel bilgilerinin kontrol ve güncellenmesi devam etmekte olup başvuru yapmadan önce bilgilerinde herhangi bir eksiklik/yanlışlık olan personelimizin Başkanlığımıza başvurması gerekmektedir.

İlanen Duyurulur.